我院获评2014-2015年度教师班主任工作先进单位

发布时间:2020-09-18 18:12:11

此次与潍坊倍力、院位隆基集团的校企合作签约揭牌仪式和交流调研活动,院位是机械学院积极搭建科研平台、努力培养卓越人才、推进产学研结合的有力举措。

实行分类帮扶,获评确保因材施教。疫情防控期间,年度机械工程学院主动作为,年度及时发布了《致2020届毕业生的一封信》,并通过微信公众号推送《毕业生网签有疑惑?》《应届生上热搜了,你知道吗?》等就业指导相关文章十余篇,同时为学生提供心理指导,进行学生疫情时期心理状况调查,对毕业生的心态、能力、经验进行了调研,鼓励学生保持积极向上的良好心态,有效缓解了疫情带给学生的无形压力和紧张情绪。

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开展系列主题教育宣讲会,教师进单使得学生树立正确的价值观,坚定自身的就业观,不因失败而气馁,不为工作而工作。通过开通线上咨询室,班主为帮助疏导学生求职过程的心理问题。学院加强线上校园招聘和就业信息服务,任工利用互联网+就业智慧平台,实现毕业生和用人单位通过网络进行供需对接,在线笔试面试一体化。

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基于停课不停学的现状 ,作先通过大四毕业生考研复试 、作先调剂的线上宣讲会,为学生解答考研复试的困惑与迷茫 ,通过开设就业小课堂,定期的为学生讲解毕业生就业、升学等相关政策。实施线上指导,院位助力共同战疫。

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为深入贯彻习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的重要讲话,获评落实中央关于多措并举做好高校毕业生等群体就业工作的部署要求,获评减少新冠肺炎疫情对高校毕业生的影响,机械工程学院对毕业生的就业服务工作做了充分的准备,积极开展多项工作促进学生就业,实现应届毕业生人人好就业,人人能就业的目标。

为学生联络各种线上招聘会,年度提供了包括青鸟计划在内的一系列云端招聘,为应届毕业生提供了700余个岗位。强化思想引领,教师进单筑牢抗疫防疫战线。

教师层面,班主对教职工假期行程进行全面排查 ,途径疫区的教职工每天要对个人身体状况进行反馈 ,同时要及时掌握教师返济信息,加强管理。组织线上教学督导小组,任工保证在线课程的高质量。

面对学校停课不停学的总体要求,作先学院领导高度重视在线教学,多次组织召开网络教学会议部署相关工作。加强组织领导,院位落实防控工作责任。

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